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Empresas 08 Ago 2025 Por

Essity y Fundación Grupo Familia lideraron voluntariado interempresarial

En una jornada de trabajo colaborativo, compromiso social y transformación, más de 70 voluntarios de Essity, Corbeta con su marca AKT Motos, y Estra, participaron en una actividad de voluntariado interempresarial en la organización de recicladores Coprofercol, ubicada en el municipio de Caldas, Antioquia.

Esta hace parte del Programa de Voluntariado Corporativo de Essity, antes Grupo Familia, con el propósito de promover el bienestar, sensibilizar sobre hábitos de higiene y salud, y reconocer la dignidad de la labor de los recicladores en Colombia.

 

La jornada incluyó el ya conocido Rally de Higiene y Salud, en el que se desarrollaron actividades educativas sobre temas fundamentales para las comunidades, como el lavado de manos, el cuidado de heridas, la incontinencia, la menstruación y la máxima higiene. La experiencia también incluyó cortes de cabello realizados por barberos y estilistas de la comunidad, un ropero comunitario y la entrega de premios y productos por parte de las marcas aliadas.

 

Además de los espacios pedagógicos, los voluntarios vivieron la experiencia de ser recicladores por un día, al participar en la separación de materiales y reparación de carretas, entendiendo de primera mano los desafíos y el valor de este oficio fundamental para el cuidado del medio ambiente.

 

“Este voluntariado fue una muestra poderosa de lo que podemos lograr cuando unimos esfuerzos entre empresas con un propósito común: transformar realidades. Más allá de la formación en hábitos de higiene y salud, esta jornada fue una oportunidad para reconocer el esfuerzo, el compromiso y la dignidad de los recicladores. Desde la Fundación Grupo Familia, queremos invitar a más empresas a sumarse a estas iniciativas interempresariales que generan impacto real, promueven el orgullo corporativo y fortalecen el tejido social“, expresó Luz Elena Aristizábal, directora de la Fundación Grupo Familia.

 

Esta actividad se enmarca en la estrategia de “Orgullo de Ser” de Essity, que busca empoderar a sus colaboradores, promover conversaciones en torno a temas tabú y llevar bienestar a través de sus marcas y productos a comunidades vulnerables. En América Latina, el programa de Voluntariado Corporativo de Essity ya cuenta con más de 1.000 voluntarios y ha beneficiado a más de 17.000 personas. En 2023, fue reconocido con el Barrier Breaker Award de Essity en la categoría Higiene y Salud para Todos.

 

Este fue el segundo voluntariado interempresarial que organiza Essity y hace parte de su compromiso con la sostenibilidad, la circularidad y el bienestar. La Fundación Grupo Familia extiende la invitación a más empresas a unirse a estas iniciativas, capitalizando su experiencia y su red nacional de organizaciones aliadas para seguir rompiendo barreras por el bienestar.

Este tipo de iniciativas, lideradas desde el sector privado, no solo promueven transformaciones positivas en las comunidades, sino que también generan sentido de pertenencia, movilizan el conocimiento organizacional y fortalecen la cultura corporativa alrededor de causas sociales de alto impacto. Essity y la Fundación Grupo Familia reafirman su invitación a otras compañías interesadas en desarrollar programas de voluntariado conjunto, poniendo a disposición su experiencia, infraestructura y red de aliados a nivel nacional.

 

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Autor

Alirio Aguilera

Alirio Aguilera, periodista bogotano egresado de la Universidad Central de Bogotá, especializado en periodismo económico en la Universidad de la Sabana y con magister en Relaciones Internacionales de la Pontificia Universidad Javeriana con amplia experiencia en medios de comunicación y también como docente de varias universidades y con gran experiencia como asesor de comunicaciones en el sector público y privado.

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