En un contexto donde las compañías fortalecen cada vez más sus estrategias ESG y de sostenibilidad humana en América Latina, Eurofarma recibió “concepto satisfactorio” por parte de la Secretaría Distrital de Salud de Bogotá por la implementación y funcionamiento de su Sala Amiga de la Familia Lactante, un espacio orientado al bienestar de madres lactantes y a la protección de la primera infancia dentro de su entorno laboral.

La evaluación, realizada recientemente, otorgó a la compañía el máximo puntaje posible: 300 sobre 300 puntos, validando el cumplimiento integral de los lineamientos establecidos en Colombia para la promoción de espacios laborales saludables, inclusivos y orientados al bienestar familiar.

Este reconocimiento se suma a las iniciativas de sostenibilidad y responsabilidad social que Eurofarma viene fortaleciendo en la región. Recientemente, la farmacéutica presentó su Guía de Sostenibilidad 2026, en la que reportó inversiones por más de US$28 millones (USD) en iniciativas relacionadas con medio ambiente, educación, ayuda humanitaria, deporte y proyectos sociales en América Latina.

De acuerdo con la compañía, el enfoque ESG se ha convertido en una directriz estratégica para su crecimiento regional, integrando acciones enfocadas en bienestar, desarrollo humano, salud pública y fortalecimiento de entornos laborales más sostenibles.

“La certificación de nuestra Sala Amiga de la Familia Lactante representa mucho más que el cumplimiento de un requisito normativo. Refleja nuestro compromiso con la protección de la maternidad, el bienestar de nuestros colaboradores y la construcción de ambientes laborales más humanos, empáticos e inclusivos”, señaló la organización.

Durante el proceso de evaluación, la Secretaría Distrital verificó aspectos relacionados con infraestructura, protocolos de higiene, conservación segura de leche materna, programas de capacitación, controles documentales y acciones institucionales de promoción de la lactancia materna.

La sala cuenta con un espacio privado y exclusivo para extracción de leche, mobiliario ergonómico, refrigeración especializada, monitoreo de temperatura, protocolos de limpieza y campañas permanentes de sensibilización dirigidas a madres gestantes y lactantes.

Según la compañía, este tipo de acciones contribuyen a disminuir el estrés asociado al retorno laboral posterior a la maternidad, facilitan la continuidad de la lactancia materna y fortalecen indicadores como satisfacción laboral, clima organizacional, sentido de pertenencia y retención del talento. “La iniciativa beneficia potencialmente a todas las colaboradoras que requieran este espacio, incluyendo personal vinculado a Genfar, fortaleciendo así una cultura corporativa orientada al cuidado integral de las personas y sus famílias”.

La adecuación e implementación de la sala tomó cerca de un año y contó con la participación articulada de áreas como Seguridad y Salud en el Trabajo, Recursos Humanos, Ingeniería, Comunicaciones, Servicios Generales y Gerencia General.

Eurofarma Colombia: La sostenibilidad es un compromiso.

Además de esta iniciativa, Eurofarma ha venido desarrollando programas enfocados en bienestar, educación en salud, sostenibilidad y acceso a tratamientos médicos en diferentes países de la región, consolidando una agenda corporativa enfocada en generar impacto positivo tanto dentro como fuera de la organización.

La farmacéutica también ha destacado recientemente por la divulgación de sus informes integrados de sostenibilidad bajo estándares internacionales GRI y SASB, así como por el fortalecimiento de proyectos sociales, programas de donación de medicamentos y acciones de apoyo a organizaciones de salud y comunidades vulnerables.

“Queremos enviar un mensaje claro al sector empresarial: sí es posible fortalecer la productividad y el compromiso organizacional mientras se desarrollan acciones concretas de apoyo a la maternidad, la salud pública y la protección de la primera infancia”, concluyó la compañía.

En 2025, Eurofarma Colombia reafirmó su compromiso con el bienestar social a través de diversas iniciativas solidarias orientadas a apoyar a poblaciones vulnerables y fortalecer el trabajo de organizaciones sociales. Durante el año, la compañía donó 5.000 medicamentos a fundaciones sin ánimo de lucro, contribuyendo al acceso a tratamientos esenciales para quienes más lo necesitan. Asimismo, mediante una campaña oftalmológica, se brindaron 150 atenciones especializadas y se entregaron 87 gafas gratuitas a niños que requerían corrección visual. 

En cuanto al pilar ambienta, la compañía fue premiada por la Secretaria de Medio Ambiente de Bogotá dentro del PREAD (Programa de Excelencia Ambiental Distrital) el cual califica a las empresas de la capital del país “que demuestran un desempeño ambiental destacado y una sólida responsabilidad social empresarial con enfoque ambiental”. El programa evalúa y reconoce los proyectos e iniciativas de las empresas para mejorar la gestión de recursos naturales y la reducción de impactos ambientales, así como para fortalecer su cumplimiento normativo, en el 2025 la companhia pasó de categoría Excelencia Ambiental a la mayor categoría ELITE.

Del mismo periodo, Eurofarma Colombia destaca el cumplimiento de sus Indicadores, dentro de su pilar de Ecoeficiencia Operativa: en agua tenían la meta de 0,66 m3/1000UNP y el resultado fue de 0,57m3/1000UNP lo que significo dejar de consumir 3153 m3. En residuos sólidos peligrosos la meta era de 1,54 kg/1000UNP y el resultado fue de 1,31 kg/1000UNP, evitando la generación de 7813 kg.

Fundada en 1972, Eurofarma actúa en el sector de la salud con la producción y comercialización de productos y servicios destinados a mejorar la calidad de vida de las personas. Con foco en la generación de valor compartido, abarca los principales segmentos farmacéuticos, como prescripción médica, genéricos, hospitalario, oncología, medicamentos de venta libre, cuidado personal y salud animal, además de prestar servicios de producción a terceros. Con una amplia cobertura de clases terapéuticas, su portafolio comprende más de 4 mil SKU, atendiendo prácticamente todas las especialidades médicas. Líder en prescripción médica en Brasil, donde también ocupa la segunda posición en genéricos, Eurofarma está presente en 24 países, con cobertura del 100 % en América Latina y liderazgo en el comercio minorista de la región. Mantiene operaciones también en Estados Unidos y África, contando en total con más de 12 mil colaboradores y 11 plantas industriales, y registró la producción de 630 millones de unidades en 2025. En el mismo año, la empresa invirtió más de USD 143 millones en proyectos de innovación y alcanzó ingresos netos superiores a USD 2,1 mil millones.